浙江慈溪：“青苗赋能”工程打造青年检察干警成长快车道

发布时间：2025-11-20 来源: 最高人民检察院 作者：佚名

　　一院何以走出44名标兵能手

　　浙江慈溪：“青苗赋能”工程打造青年检察干警成长快车道

　　（通讯员徐馨 王瀚颖）“我院干警张馨予今年以第一名的好成绩获得全省检察机关行政检察业务竞赛标兵称号，下面请她为我们讲述备赛经历。”这是浙江省慈溪市检察院近日为新进人员开展“学习先进·入职第一课”的培训现场，张馨予作为先进典型分享参赛心得。

　　“入职第一课，让我感受到了榜样的力量，接下来，我一定努力精进业务，期待将来和张馨予一样为院争光。”一名新入职干警说道。随后，该院启动青年干警成长导师“传帮带”结对活动，22名青年干警向业务、综合条线导师送拜师帖，导师则向青年干警赠送书籍。

　　“我的导师是全国优秀公诉人侯慧敏，我感到非常荣幸。”“院里给我们配备了双导师，既重视培养业务能力，也注重锻炼综合能力。”会后，几名检察新人热烈讨论着。

　　今年8月以来，该院先后开展导师帮带·入职第一礼、学习先进·入职第一课、熟悉院情·入职第一会、了解院风·入职第一访、市情调研·入职第一鉴、轮岗压担·入职第一岗的“青蓝检印·六个一岗前培训”活动，这是该院在“青蓝检印”党建品牌引领下，擘画“青苗赋能”人才培养蓝图的又一重要举措，通过“学、看、干”全周期培养，助力新入职干警扣好从检“第一粒扣子”。

　　“人才培养是检察事业发展的基石。我院持续推进检察人才建设，努力打造具有慈溪检察标志性的工作成果。”该院党组书记、检察长陈永明介绍，该院在推出“青蓝检印”党建品牌的基础上，制定青年干警培养方案，将青年人才培养放在党建引领检察工作高质量发展的框架下统筹谋划，一体抓实青年干警列席检委会会议、常态化开展岗位练兵、深化检察官联席会议等举措，创新“上林湖畔”检察官沙龙、青年理论研习社等学习平台，以学促干提升干警综合素能，夯实“青苗赋能”青年人才培养工程，引导更多优秀人才脱颖而出。

　　据了解，五年来，该院先后培养出全国检察机关控告申诉检察业务竞赛能手等各级标兵、能手44名，涵盖公文写作、民事检察、行政检察、公益诉讼检察、未成年人检察等业务条线，专业化检察人才培养成效明显。

原文链接：https://www.spp.gov.cn/spp/dfjcdt/202511/t20251113_711026.shtml
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