抚州东乡区：多管齐下助力年轻干部成长成才

发布时间：2025-10-21 来源: 江西纪检监察网 作者：佚名

　　

　　

　　

　　“纪检监察机关是一个大熔炉，在这里可以千锤百炼、锻炼成才。”近日，抚州市东乡区纪委监委召开年轻干部座谈会，会上大家畅谈学习、工作中的体会和感悟。

　　今年以来，东乡区纪委监委结合“三化”建设年行动，采取“以老带新”“师傅带徒”等模式，由在案件查办、文字综合、巡察等岗位工作多年的业务骨干与年轻干部“一对一”结对帮带，“手把手”传经验，面对面教方法，全过程指导年轻干部了解掌握内审谈话、外查取证、数据分析等技巧。每月开展一次理论共学、实践分享，每半年进行一次小结、客观评价，培养全流程记录在册，让年轻干部工作中遇到困难有人解、生活中遇到挫折有人帮，助力年轻干部快速适应岗位、成长成才。

　　实践中，该区纪委监委开设干部“微课堂”，为年轻干部成长搭建平台。一方面，针对年轻干部工作经验不足、人生阅历不够等特点，专门开设纪法实操、安全保密、警示教育等课程，及时为年轻干部“充电”；另一方面，鼓励年轻干部走上讲台，运用“PPT+视频”形式分享自己的成长历程和个人感受，重点安排在省市跟案锻炼返回的年轻干部谈体悟，实现“一人参训，全员受益”。

　　以案代训、实战练兵是提升干部能力素质的重要措施。该区纪委监委按照“师傅型+骨干型+培养型”组建审查调查组，将区纪委监委机关今年新入职的9名年轻干部全部安排在审查调查一线，着力破解年轻干部业务不熟、能力不精、经验不足等问题。召开“一案一总结”会议，围绕承担的重点工作任务，年轻干部逐一谈认识、谈体会、谈收获，既为年轻干部展示自我提供舞台，也为组织识别年轻干部提供窗口，营造比学赶超、争先创优的良好氛围。

　　坚持正面引导和反面警醒相结合，督促年轻干部扣好人生“第一粒扣子”。该区纪委监委组织年轻干部旁听案件庭审，庭审现场释纪释法，直观感受党纪国法的威严和违纪违法所带来的严重后果。汇编全区“80后”“90后”干部违纪违法典型案例，剖析问题根源，组织全区纪检监察系统年轻干部开展专题学习，推动以案为鉴、警钟长鸣。组织年轻干部观看红色电影、瞻仰烈士陵园、重走红色足迹，感悟初心力量，筑牢理想信念根基。

　　示范是最好的引领。该区纪委监委要求委班子成员、科室负责人在政治上、思想上、作风上作好表率，带头守纪律、讲规矩，要求别人做到的、自身必须首先做到，示范带动年轻干部从严要求律己，自觉维护纪检监察干部队伍良好形象。同时，通过开展政治家访、走访慰问、谈心谈话等多种方式了解年轻干部的社交圈、生活圈，及时掌握他们的思想动态、家庭状况、作风品行等多方面情况，让年轻干部“八小时内外”心有畏、言有度、行有界，全方位呵护年轻干部健康成长、行稳致远。（东乡区纪委）

原文链接：http://www.jxdi.gov.cn/jjjcyw/gbrs/202510/t20251017_106360.htm
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