腾冲：监督“探照灯”照亮家门口的务工车间

发布时间：2025-11-13 来源: 云南省纪委省监委网站 作者：佚名

　　

　　走进腾冲市固东镇的一家木材加工厂，在机器轰鸣声中，工人们正熟练地分拣、码放木板。叉车在车间里灵活穿梭，整齐的层板堆在金属托盘的起落间很快变换了位置。车间公示栏上，醒目的工伤保险缴纳明细和食宿安排表，与工人们专注从容的神情相得益彰。

　　“现在的用工缺口解决了吗？相关部门的服务跟得上吗？”腾冲市纪检监察干部在企业走访时关切地询问。此前，市纪委监委在监督中发现固东镇存在“就业难”与“用工荒”并存的现象，一方面，村民受制于“就业半径”，难以兼顾家庭与工作；另一方面，企业面临用工成本上升与技能人才短缺的双重压力。

　　就业是民生之本。腾冲市纪委监委立足监督职责，聚焦“家门口的务工车间”这一民生工程，通过精准监督、全程护航，推动创业就业政策落地见效。市纪委监委联合人社、市场监管等部门成立专项监督组，构建“监督+服务”双轮驱动机制，紧盯车间建设、政策落实等关键环节，推动建立“公司+车间+农户”联动监督台账，定期走访收集问题线索，及时化解工资拖欠、劳动保障不到位等风险。

　　“以前我们夫妻俩都在外地打工，孩子只能留给老人照顾。现在好了，家门口就能上班，赚钱顾家两不误。”在腾冲市五合乡整顶村的扶贫车间，一位工人边忙碌边说道。车间里，工人们正将一箱箱产品装车，准备发往各地。

　　此外，腾冲市纪委监委还运用“室组地”联动机制，采取“嵌入式”调研和“体验式”监督相结合的方式，围绕务工车间的项目审批、资金拨付、用工培训等环节开展专项检查，确保政策红利直达企业和群众。针对招工信息宣传不到位、技能培训效果不理想等问题，督促人社部门搭建供需对接平台，形成“15分钟就业服务圈”，将就业岗位送到群众家门口。

　　据统计，今年1至10月，腾冲市已开展补贴性职业技能培训3772人次，市内11个就业车间共吸纳就业1679人。这股就业的“活水”精准流向产业需求的“田野”，架起了企业发展和群众增收的桥梁。（段玉环 张春艳 || 责任编辑 杨雪婷）

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