省委省直机关工委：发挥机关党建引领作用 推动清廉机关建设全面起势

发布时间：2025-11-12 来源: 山东省纪委监委网站 作者：佚名

　　认真贯彻落实省委要求，切实履行牵头推动职责，以“四坚持四提升”为抓手，充分发挥机关党建引领作用，多措并举推进清廉机关建设。

　　坚持政治统领，提升清廉机关建设的政治性。以旗帜鲜明讲政治为首要任务，不断擦亮清廉机关的政治底色。进一步铸牢对党忠诚，实施凝心铸魂工程，督促省直机关常态化开展政治机关意识教育、对党忠诚教育、理想信念教育，引导党员干部深刻领悟“两个确立”的决定性意义，坚决做到“两个维护”。进一步强化理论武装，深化党组（党委）理论中心组学习，建立健全督学、考学、评学机制，列席旁听80个部门单位中心组学习。打造“齐鲁青年干部学习会”，坚持“月月有活动、季度有交流、半年有展示、年底有评比”，不断夯实清正廉洁思想根基。进一步深化模范机关建设，加强模范机关省市县“三级联动”，突出清廉主题，召开经验交流会，开展党组（党委）书记访谈，推动各级机关争当先进模范。

　　坚持综合施策，提升清廉机关建设的系统性。运用系统思维，把握实践要求，协同推进清廉机关建设。抓好顶层设计，对标学习浙江等地经验做法，结合实际起草我省清廉机关建设方案，纳入机关党建工作布局，确保清廉机关建设科学有序实施。推动创新实践，推动机关纪委监督与组织人事、财务审计、行政管理等监督横向衔接，与党组（党委）、派驻纪检监察组、基层党组织等监督纵向贯通，形成工作合力。着力重点突破，围绕整治形式主义为基层减负，指导在全省开展“以下看上”专题调研，收集基层反映省直机关作风等方面问题150多个，推动举一反三、建章立制。

　　坚持目标导向，提升清廉机关建设的针对性。以政治清明、干事清廉、干部清正、机关清朗为目标，不断增强工作的方向感、针对性，努力营造廉荣贪耻的浓厚氛围。维护政治生态清明，研究制定《关于进一步改进提升省直机关党建工作的实施意见》，深入推进廉洁文化建设，统筹推进机关美德和信用建设，推动各部门打造特色鲜明、内涵丰富的廉洁文化阵地和品牌。引导干部作风清正，扎实开展党纪学习教育，督促省直机关6700余名基层党组织书记讲纪律党课；梳理形成《省直机关处级党员干部案件审理情况分析报告》，挖掘用好警示教育资源。保障机关生态清朗，着力加强机关纪委建设，配齐配强人员力量，举办提升能力素质培训，开展述职评议，督促规范履职，为清廉机关建设提供有力支撑。

　　坚持严字当头，提升清廉机关建设的实效性。突出严的基调、严的措施、严的氛围，推进清廉机关建设向纵深发展。严肃组织生活，推动省直部门单位认真落实《新形势下党内政治生活的若干准则》，开展民主集中制、党的组织生活制度等执行情况专项检查，严格规范党的组织生活。严明党员管理，全面启动建设“四强”党支部、培树“四好”党员工作，深化党支部标准化规范化建设；深入开展“发现榜样”、发放“光荣在党50年”纪念章等活动，党员队伍活力进一步激发；加强全方位管理和经常性监督，深化运用监督执纪“四种形态”特别是“第一种形态”，开展廉政风险排查，堵塞制度漏洞。严格责任落实，建立明责、督责、考责工作机制，把清廉机关建设列为党建责任制专项督查、党组（党委）书记履行党建主体责任述职评议重要内容，定期督促调度清廉机关建设情况，推动各项任务落到实处、取得实效。

原文链接：https://www.sdjj.gov.cn/zyzt/ztqmjsqlsd/qmjsqlsd_qldy/qmjsqlsd-qldy-jg/202505/t20250516_12779645.htm
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